Thomaz Caspary: Será 2018, um ano da mesmice? :: Guia do Gráfico ::
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Será 2018, um ano da mesmice?

Thomaz Caspary ( In memoriam )

Significado de Mesmice no Dicionário Online de Português. O que é mesmice: s.f. Condição do que se mantém sem alterações; igual, uniforme. Ausência de algo novo. No dicionário de sinônimos, temos: invariabilidade, monotonia, uniformidade, imobilidade, estagnação, etc. ...

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Sempre ouvimos falar que os relacionamentos duradouros estão ligados ao fato de não caírem na mesmice. Essa busca pelo novo e inquietude parece ser natural do homem que sempre está em busca da felicidade.

Em muitas de nossas empresas devemos temos um posicionamento semelhante. Em algumas empresas isto também acontece com as equipes que são constante mente motivadas e realimentadas com novos parâmetros e outras que seguem modelos tayloristas e acabam por não evoluir. Neste caso, temos que observar se na nossa empresa não caímos na armadilha da mesmice.

As tarefas se repetem, seu trabalho pode torna-se cansativo, “chato” e, naturalmente, a equipe pode começar a não gostar do que faz.  E, como consequência, estagna-se profissionalmente r a produtividade despenca. Isto é bastante frequente na área comercial, onde o sistema de trabalho não é dinâmico, com uma rotina sempre sem novidades e sem novos parâmetros de trabalho, pois sabemos que o mercado é dinâmico.

Vejamos abaixo três dicas que te ajudarão a não cair na mesmice em sua empresa:

• Invista em atualização seja de tecnologia, de mercado ou de sistemas de controle – Sempre que possível, você gestor, faça novos cursos ligados a sua área de atuação. É uma ótima forma de você se especializar, estar atento as novidades, acumular novos aprendizados e trocar experiências com outros profissionais. Sem contar que é uma boa oportunidade para aumentar o seu networking.

• Você é responsável por sua carreira e pelo resultado da sua equipe. Verifique se a empresa oferece oportunidades ou o apoio necessário para exercer de forma plena o trabalho de seus comandados. Dê o melhor de si sempre, mesmo em situações adversas busque automotivação para desenvolver competências e superar as adversidades. São nos momentos de pressão que os melhores se destacam.

• Faça exercícios físicos diários – Isso mesmo! Faça atividade física diariamente, pois através dela o seu corpo aumentará a produção de serotonina e endorfina, responsáveis pela sensação de bem-estar, redução do estresse e ansiedade. Quem pratica esporte está mais preparado emocionalmente para aguentar as pressões do dia a dia.

 

Montando as equipes de cada setor

Sempre em busca de profissionais de alto desempenho as empresas exigem competências e características que se destaquem no mercado. Uma delas é a proatividade.

Ser uma pessoa proativa é não esperar receber ordens, é ter a iniciativa de executar as atividades sem esperar o pedido superior. É buscar novos desafios a procura de solucionar diferentes problemas e conseguir melhores resultados.

 

Fundamental em qualquer empresa

O ponto fundamental em qualquer empresa é conhecer as normas que regem a linha de pensamento dos acionistas e que deve ser acordada entre eles em todas as áreas, pois entender as normas de conduta, valores e crenças da organização é essencial para que o colaborador consiga tomar decisões sem se distanciar dos objetivos da empresa e sem esperar ordem de superiores.

 

Seja flexível sempre que possível

Mostre-se sempre aberto às novidades e pronto para colocá-las em prática. Procurar ajuda de colegas também é uma forma de se mostrar flexível, a colaboração de todos é fundamental para o crescimento da empresa. O desenvolvimento dessas qualidades faz com que você se torne uma pessoa proativa, pronta para executar todas as atividades propostas. Busque o novo, seja ousado e tenha conhecimento, assim você será um executivo e empreendedor de reconhecida capacidade.

* Thomaz Caspary ( in memoriam ) foi Consultor de Empresas, Coach e Diretor da Printconsult Consultoria Ltda. (São Paulo - SP)




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